Treballadors i la direcció del Parc Salut Mar arriben a un acord amb el conveni col·lectiu per afrontar la situació econòmica

Barcelona (ACN).- La direcció del Parc Salut Mar, que inclou l'Hospital del Mar i el de l'Esperança entre d'altres, i el seu comitè d'empresa han arribat a un acord amb el conveni col·lectiu per afrontar la nova situació econòmica. Segons ha informat el Parc en un comunicat, l'acord ha estat possible gracies a que "ambdues parts han renunciat a diferents pretensions". Entre d'altres, s'augmentarà la jornada laboral de 1.624 a 1.660 hores anuals, es reduiran les vacances, se suprimiran algunes millores socials i s'incorpora el concepte de retribució variable vinculat a l'objectiu de l'equilibri pressupostari de l'organització. També s'han creat tres comissions tècniques per millorar les condicions laborals.
Treballadors i la direcció del Parc Salut Mar arriben a un acord amb el conveni col·lectiu per afrontar la situació econòmica

Treballadors i la direcció del Parc Salut Mar arriben a un acord amb el conveni col·lectiu per afrontar la situació econòmica

Barcelona (ACN).- La direcció del Parc Salut Mar, que inclou l'Hospital del Mar i el de l'Esperança entre d'altres, i el seu comitè d'empresa han arribat a un acord amb el conveni col·lectiu per afrontar la nova situació econòmica. Segons ha informat el Parc en un comunicat, l'acord ha estat possible gracies a que "ambdues parts han renunciat a diferents pretensions". Entre d'altres, s'augmentarà la jornada laboral de 1.624 a 1.660 hores anuals, es reduiran les vacances, se suprimiran algunes millores socials i s'incorpora el concepte de retribució variable vinculat a l'objectiu de l'equilibri pressupostari de l'organització. També s'han creat tres comissions tècniques per millorar les condicions laborals.